Дэниел Дэ Ким и Грейс Пак покидают Гавайи со счетом пять-0, ссылаясь на неравную оплату труда с белыми коллегами

Как всегда, борьба за равную оплату труда в Голливуде продолжается.

На этот раз это Дэниел Дэ Ким и Грейс Пак, которые покинули CBS » Гавайи Пять-0 после семи сезонов. Оба они - ветераны (шоу и Голливуда) сами по себе, но, несмотря на это, им все равно недоплачивали по сравнению с их белыми коллегами. Источники Variety утверждают что эти двое требовали повышения заработной платы, что поставило бы их в равное положение со Скоттом Кааном и Алексом О’Лафлином. Это имеет смысл, поскольку и Ким, и Пак были в сериале столько же, сколько Каан и О’Лафлин - 168 серий.

Вскоре после того, как эта история стала достоянием гласности, CBS опубликовала заявление об уходе Ким и Пак, написав: «Дэниел и Грейс были важными и ценными участниками« Гавайских пятерок »в течение семи сезонов. Мы не хотели их терять и очень старались удержать их предложениями о большом и значительном повышении заработной платы. Хотя мы не смогли прийти к соглашению, мы расстаемся с огромным уважением к их талантам на экране, а также к их роли послов за пределами экрана и с надеждой снова поработать с ними в ближайшем будущем.

Но по данным Business Insider эти большие и значительные повышения зарплаты по-прежнему оставили их на 10-15% ниже, чем у Каана и О’Лафлина.

Зная, что мы живем в мире с нехваткой ролей для азиатских актеров и актрис, решение покинуть шоу было не из легких. Ким признал этот факт в Сообщение в Facebook своим поклонникам , написание: Как американский актер азиатского происхождения, я не понаслышке знаю, как трудно вообще найти возможности, не говоря уже о том, чтобы сыграть хорошо проработанного трехмерного персонажа, такого как Чин Хо. Я буду искренне по нему скучать.

Я не испытываю ничего, кроме уважения к любому, кто решает выступить не только за себя, но и за всех, кто приходит на работу в свою отрасль спустя долгое время после выхода на пенсию. Я также осознаю тот факт, что, хотя у нас нет точных цифр, эти зарплаты, вероятно, уже довольно высоки по сравнению с вашей и моей. Помимо этого, равенство - это больше, чем просто числа; это о будущем отрасли.

Представьте на мгновение, что Ким и Пак остались, даже после того, как их переговоры сорвались. Что это означает для CBS? Это показывает, что азиатские актеры и актрисы могут быть готовы работать за более низкую заработную плату, потому что им действительно некуда больше идти - что само по себе является проблемой, которую CBS определенно не пытается решить с их довольно мрачными составами. Азиатские актеры и актрисы (а также писатели, режиссеры, художники и другие творческие люди всех небелых рас) не являются монолитом, правда, но действия, которые мы предпринимаем сейчас, какими бы маленькими они ни были, обречены на снежный ком и превратиться в нечто гораздо, гораздо большее. чем мы сами. Борьба за равенство, инклюзивность, разнообразие - все это уже началось давным-давно, и Голливуду пора измениться. все уровни отрасли.

Повлияет ли уход Ким и Пака на отрасль в целом? Возможно нет. Но если это так случится, что побудит больше азиатских актеров и актрис начать спрашивать, чего, по их мнению, они стоят, то, возможно, как целая группа, индустрия вполне может измениться.

Ну ... по крайней мере, это надежда.

(изображение: CBS)